Kолективен трудов договор между Община Русе и Художествена галерия – Русе беше подписан от кмета Пенчо Милков, председателя на Синдикалния регионален съюз на КТ „Подкрепа“ – Русе Кирил Черкезов и директора на галерията Еслица Попова. С документа, който е изготвен в съответствие с Браншовия колективен трудов договор, се уреждат трудовите отношения и възнагражденията на служителите в институцията.
В основните му клаузи е включено допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит в размер на 1,1% за всяка година трудов стаж. Редовният платен годишен отпуск на работещите е 27 работни дни, но служителите на галерията в Русе ще ползват и допълнително до 5 работни дни.
От 1 януари 2026 г. ще бъдат достигнати и спазени минималните възнаграждения (начална основна заплата) със съответните коефициенти на заплатите на служителите в галерия. Спазването на общинския колективен договор би довело до повишаване на възнагражденията за последното тримесечие на 2025 г. , както и за 2026 г., съобразно прогнозното увеличение на минималното възнаграждение за 2026 г.
При подписването кметът Пенчо Милков заяви, че този колективен трудов договор е израз на ангажимента на Община Русе да осигури достойни условия на труд и справедливо заплащане за всеки, работещ в сферата на културата. „Договорените клаузи са плод на ползотворен диалог, който поставя човека в центъра на институционалната политика и създава мотивация за бъдещо развитие. Вярвам, че така ще насърчим още по-голяма отдаденост и вдъхновение в работата на екипа на галерията и ще дадем пример за всеотдайност и добри практики в областта на културата“, каза Милков.
В срещата участваха също заместник-кметът Енчо Енчев, директорът на дирекция „Образование и култура“ Цветослав Димитров, директорът на галерията Еслица Попова, синдикалният лидер на КТ „Подкрепа“ в галерията Мария Тодорова и Надка Бончева, регионален секретар на КТ „Подкрепа“ .